Los patronos abogan por una modificación de la cesantía adaptándola a la realidad de estos tiempos.

SANTO DOMINGO. – La Confederación Patronal de República Dominicana abogo por que el Código Laboral sea actualizado adaptando la cesantía a realidad de estos tiempos porque el vigente está desde el 1992 y en la actualidad los empleadores aportan casi la totalidad de la seguridad social de los trabajadores.

La modificación del Código Laboral fue sometida al Congreso Nacional sin un acuerdo entre empleadores y trabajadores con relación a la de la cesantía laboral porque los empleadores sostienen que debe ser modificada para no hacer tan pesada la carga laboral de las empresas.

En tanto que Pedro Rodríguez vicepresidente de la entidad destacó la importancia en que se analice y se consensue el tema de cargo laboral en las empresas.

Ambos hablaron durante el anuncio del XXII Congreso sobre prevención de riesgo laborales durante los días 23 y 24 de este mes de octubre.

El evento anual de la Patronal iniciará con las palabras de los presidentes de COPARDOM, Laura Peña Izquierdo; del CONEP, Celso Juan Marranzini y el ministro de Trabajo, Luis Miguel De Camps, e incluye exposiciones del director del INTRANT y de más de una docena de expertos locales e internacionales.

Santo Domingo, Rep. Dom.- Más de una decena de especialistas, funcionarios oficiales, representantes del empresariado y docentes locales y extranjeros expondrán el próximo 23 y 24 de este mes en el vigésimo segundo Congreso sobre Prevención de Riesgos Laborales, que organiza la Confederación Patronal de la República Dominicana (COPARDOM), en el Hotel Jaragua de esta capital.

"Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo en Entornos Disruptivos" es el lema de esta edición del evento anual de la COPARDOM, anunciado durante un encuentro ofrecido por sus principales directivos y representantes de otros renglones productivos que se dieron cita este martes en el salón empresarial de la Torre AIRD.

La presidenta de la COPARDOM, Laura Peña Izquierdo, explicó que será un espacio para el debate, el intercambio de conocimientos y el análisis de las nuevas tendencias en materia de seguridad y salud laboral, como la gestión de riesgos y enfermedades, liderazgo, innovación, digitalización y los desafíos que presentan las nuevas tecnologías en el ámbito laboral.

Indicó que el XXII Congreso COPARDOM está dirigido a una amplia audiencia, que ellos a directivos de empresas, profesionales de las áreas laboral, gestión del talento, seguridad y salud, trabajadores involucrados en sostenibilidad, funcionarios de entidades públicas, inspectores de trabajo e IDOPPRIL, así como estudiantes de postgrado en áreas afines.

Además de Peña Izquierdo, a este encuentro asistieron Héctor Bretón, tesorero de la COPARDOM; Paul Sánchez, secretario; Pedro Rodríguez, vicepresidente ejecutivo; Hamlet Gutiérrez, director; William Matas, pasado presidente y los asesores Samuel Orlando Pérez, Juan Roberto Amell, Manuel Batista y Rosalina Trueba.

Palabras de apertura, temas y expositores del congreso

El XXII Congreso iniciará a las 9 de la mañana del miércoles 23 de octubre con las palabras de Laura Peña Izquierdo, presidenta de la COPARDOM; Celso Juan Marranzini, presidente del Consejo Nacional de la Empresa Privada (CONEP); y Luis Miguel De Camps, ministro de trabajo, quienes tendrán a su cargo el corte de la cinta inaugural de una exposición comercial que se efectuará conjuntamente con este evento.

Las conferencias de ese día iniciarán con "Riesgos Humanos: El Nuevo ADN de la Empresa Sostenible", a cargo de Ariel Almazán, de México, experto en bienestar y salud organizacional; "Seguridad de Procesos y Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo", por Oscar Vega Escao, de Colombia, ingeniero químico e industrial; y "Modelos de Madurez de la Seguridad y Salud en el Trabajo", presentado por Yuber Liliana Rodríguez, de Colombia y doctora en administración.

En horas de la tarde continuará con las exposiciones "Modelo 10 para Gestionar Oportunidades", por Carlos Eduardo Vanegas, de Colombia, empresario y psicólogo; "Mejores Prácticas en Riesgos Psicosociales y Bienestar Laboral para Conseguir Mejor Desempeño Organizacional", con Elizabeth Naiamen, de México, experta en capital humano; y "De la Mente a la Máquina", por Rafael Llanes, de España, experto en tecnología. Esta sesión explorará la relación entre tecnología y salud mental en el trabajo.